Call for papers voor de reeks ‘Mythes en hypes in de A&O Psychologie’

doi:10.5117/2013.026.004.467

ISSN: 0921-5077
E-ISSN: 1875-7235

oa Call for papers voor de reeks ‘Mythes en hypes in de A&O Psychologie’
Publisher: Amsterdam University Press
Source: Gedrag & Organisatie, Volume 26, Issue 4, Dec 2013,
DOI: https://doi.org/10.5117/2013.026.004.467
Language: Dutch

Previous Article
Table of Contents
Next Article

Abstract

Samenvatting

In dit nummer treft u de eerste bijdrage aan in de nieuwe reeks artikelen met als titel ‘Mythes en hypes in de A&O psychologie’. Voor deze reeks kunnen we nog manuscripten gebruiken. We nodigen auteurs daarom van harte uit om een bijdrage te schrijven rond dit thema en hun manuscript in te dienen bij de redactie van deze reeks.

Article metrics loading...

/content/journals/10.5117/2013.026.004.467

2013-12-01

2025-01-18

Full text loading...

/content/journals/10.5117/2013.026.004.467

Most Cited Most Cited RSS feed

- Over de rol van positieve en negatieve emoties bij het welbevinden van managers: Een studie met de Job-related Affective Well-being Scale (JAWS)
  
  Authors: Wilmar Schaufeli & Willem van Rhenen
- Bevlogenheid: een begrip gemeten
  
  Authors: Wilmar B. Schaufeli & Arnold B. Bakker
- De zes belangrijkste persoonlijkheidsdimensies en de HEXACO Persoonlijkheidsvragenlijst
  
  Authors: Reinout E. de Vries, Michael C. Ashton & Kibeom Lee
- Vacation from work as prototypical recovery opportunity
  
  Authors: Jessica de Bloom, Sabine Geurts & Michiel Kompier
- Psychologische energiebronnen voor bevlogen werknemers:
  
  Authors: Jonne Vink, Else Ouweneel & Pascale Le Blanc
- Gepercipieerde kans op een baan versus een betere baan: relaties met arbeidstevredenheid en welzijn
  
  Authors: Nele De Cuyper & Hans De Witte
- De Zelf-Determinatie Theorie: kwalitatief goed motiveren op de werkvloer
  
  Authors: Anja Van den Broeck, Maarten Vansteenkiste, Hans De Witte, Willy Lens & Maarten Andriessen
- De Vereenvoudigde HEXACO Persoonlijkheidsvragenlijst en een additioneel interstitieel Proactiviteitsfacet
  
  Authors: Reinout E. de Vries & Marise Ph. Born
- Het Job Demands-Resources model: overzicht en kritische beschouwing
  
  Authors: Wilmar Schaufeli & Toon Taris
- Van preventie naar amplitie: interventies voor optimaal functioneren
  
  Authors: Else Ouweneel, Wilmar Schaufeli & Pascale Le Blanc
More Less

oa Call for papers voor de reeks ‘Mythes en hypes in de A&O Psychologie’

Abstract

Most Read This Month

Most Cited Most Cited RSS feed